Arşiv logosu
  • Türkçe
  • English
  • Giriş
    Yeni kullanıcı mısınız? Kayıt için tıklayın. Şifrenizi mi unuttunuz?
Arşiv logosu
  • Koleksiyonlar
  • Sistem İçeriği
  • Analiz
  • Talep/Soru
  • Türkçe
  • English
  • Giriş
    Yeni kullanıcı mısınız? Kayıt için tıklayın. Şifrenizi mi unuttunuz?
  1. Ana Sayfa
  2. Yazara Göre Listele

Yazar "Karasakaloğlu, Burcu" seçeneğine göre listele

Listeleniyor 1 - 3 / 3
Sayfa Başına Sonuç
Sıralama seçenekleri
  • [ X ]
    Öğe
    Technology in Hospitality, Leisure, Sport and Tourism Research: A Bibliometric Mapping
    (Selcuk University, 2025) Karasakaloğlu, Burcu; Çelik, Muhammet Necati
    Technology has profoundly impacted the tourism industry and numerous studies examining how digitalization has shaped various tourism sectors and activities. A comprehensive analysis of these studies enables the current status and tendencies in the literature to be revealed. Therefore, 5,103 articles related to technology in hospitality, leisure, sport, and tourism have been analyzed using bibliometric methods. Articles published between 1995 and 2024 were examined based on countries, institutions, journals, key authors, keywords, co-occurrence, clustering, and co-citation analyses, and the prominent research areas identified through these analyses have been presented. Additionally, recommendations for future studies have been provided. While social media was the most researched and cited theme between 1995 and 2024, areas such as VR, AR, and human-robot interaction have become more prominent in recent years. The study identified four clusters, analyzed the temporal distribution of related research, and discussed research trends.
  • [ X ]
    Öğe
    The Impact of Local Residents' Perceptions of Destination Image and Place Attachment on Their Attitudes Towards Tourism Development
    (Sedat ÇELİK, 2025) Karasakaloğlu, Burcu
    The support of local residents plays a significant role in becoming a successful tourist destination. Therefore, understanding local residents' support for tourism is crucial for fostering this support. Destination image, which reflects the perceptions, thoughts, and beliefs about a destination, is expected to influence local residents' support for tourism. Similarly, the sense of belonging to a place impacts their attachment to that location. Therefore, local residents' perceptions of the destination's image and their attachment to it can determine their perspectives on tourism. In this context, this study investigates the impact of local residents' perceptions of destination image and place attachment on their attitudes toward tourism development in Alanya, Antalya. For this purpose, data were collected through a survey method, and an empirical study was conducted, with analyses performed using structural equation modeling. A variance-based (PLS-SEM) algorithm was used for structural equation modeling. Furthermore, the impact of destination image and place attachment on attitudes toward tourism development was examined. It was concluded that destination image and place attachment significantly influence support for tourism development, and place attachment plays a mediating role.
  • [ X ]
    Öğe
    The Relationship Between Psychological Capital, Organizational Socialization and Creativity of Hotel Management Employees
    (Aksaray Üniversitesi, 2022) Karasakaloğlu, Burcu
    Turizm endüstrisinin emek yoğun bir endüstri olması ve tüketici ile çalışanın birebir iletişimde olması, özellikle otel işletmeleri için hizmet kalitesini korumasında insan kaynağının önemini ortaya koymaktadır. Otel işletmelerinin rekabet avantajı elde etmesinde, çalışanların yaratıcılıklarını en üst seviyede kullanabilmesi büyük önem arz etmektedir. Hizmet üretiminin genellikle soyut olması neeniyle otel işletmelerinin fark yaratabilmesinde insan kaynağının etkin bir şekilde kulabilmesi önemldir. Yaratıcılığın öncüllerinin araştırılması amacıyla oluşan bu çalışmanın amacı, çalışanların psikolojik sermaye ve örgütsel sosyalleşme düzeylerinin yaratıcılıklarına etkisini incelemektir. Çalışanların pozitif özelliklerinin ve örgüt içerisindeki sosyalleşme düzeylerinin yaratıcıkları üzerinde etkili olacağı düşünülmektedir. Bu amaçla, araştırma kapsamında 327 kişiye ulaşılmış ve elde edilen veriler analize tabi tutulmuştur. Yapılan çoklu regresyon analizi sonucunda, yöneticilerin psikolojik sermaye düzeylerinin yaratıcılığı %20.1 oranında açıkladığı ve örgütsel sosyalleşme düzeylerinin ise yaratıcılığı %7.6 oranında açıkladığı sonucu elde edilmiştir. Yapılan çalışma sonucunda örgütsel sosyalleşmeden ziyade psikolojik sermaye kavramının yaratıcılığı daha çok açıkladığı ve etkilediği söylenebilir.

| Alanya Alaaddin Keykubat Üniversitesi | Kütüphane | Açık Bilim Politikası | Açık Erişim Politikası | Rehber | OAI-PMH |

Bu site Creative Commons Alıntı-Gayri Ticari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile korunmaktadır.


Alanya Alaaddin Keykubat Üniversitesi, Alanya, Antalya, TÜRKİYE
İçerikte herhangi bir hata görürseniz lütfen bize bildirin

Powered by İdeal DSpace

DSpace yazılımı telif hakkı © 2002-2026 LYRASIS

  • Çerez Ayarları
  • Gizlilik Politikası
  • Son Kullanıcı Sözleşmesi
  • Geri Bildirim